WWW.LIBRUS.DOBROTA.BIZ
БЕСПЛАТНАЯ  ИНТЕРНЕТ  БИБЛИОТЕКА - собрание публикаций
 

«ЛУГАНСКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ ПРИКАЗ 06.02.2017 г. Луганск № 8-пр Зарегистрировано в Министерстве юстиции Луганской Народной Республики 28.02.2017 за № 78/1129 Об утверждении Порядка ...»

ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ СТАТИСТИКИ

ЛУГАНСКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ

ПРИКАЗ

06.02.2017 г. Луганск № 8-пр

Зарегистрировано в Министерстве юстиции

Луганской Народной Республики

28.02.2017 за № 78/1129

Об утверждении Порядка поощрения и награждения ведомственными

наградами Государственного комитета статистики

Луганской Народной Республики

В соответствии с подпунктом 17 пункта 4.1.

Положения о Государственном комитете статистики Луганской Народной Республики, утвержденном постановлением Совета Министров Луганской Народной Республики от 05.04.2016 № 164, с целью обеспечения эффективной работы и установления механизма осуществления поощрения и награждения государственных гражданских служащих и иных работников Государственного комитета статистики Луганской Народной Республики, п р и к а з ы в а ю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок поощрения и награждения ведомственными наградами Государственного комитета статистики Луганской Народной Республики .

2. Сектору правового обеспечения (Шевченко А.В.) направить настоящий приказ в Министерство юстиции Луганской Народной Республики для проведения государственной регистрации .

3. Отделу государственной службы и кадров (Буц С.В.) обеспечить исполнение настоящего приказа в процессе деятельности Государственного комитета статистики Луганской Народной Республики .

4. Настоящий Приказ вступает в силу по истечении 10 (десяти) дней после дня его официального опубликования .

5. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой .

Председатель И.В. Шаблиенко УТВЕРЖДЕН приказом Государственного комитета статистики Луганской Народной Республики от 06.02.2017 № 8-пр Зарегистрировано в Министерстве юстиции Луганской Народной Республики 28.02.2017 за № 78/1129 Порядок поощрения и награждения ведомственными наградами Государственного комитета статистики Луганской Народной Республики I. Общие положения Настоящий Порядок поощрения и награждения ведомственными 1.1 наградами Государственного комитета статистики Луганской Народной Республики (далее – Порядок) разработан в соответствии с требованиями статьи 212 Трудового кодекса Луганской Народной Республики, статьи 52 Закона Луганской Народной Республики от 03.07.2015 № 28-II «О государственной гражданской службе Луганской Народной Республики» (с изменениями), пунктами 4.1.17, 5.5.11 Положения о Государственном комитете статистики Луганской Народной Республики, утвержденного постановлением Совета Министров Луганской Народной Республики от 05.04.2016 № 164 (с изменениями) и устанавливает механизм осуществления поощрения и награждения государственных гражданских служащих ииных работников Госкомстата ЛНР за особые заслуги при выполнении функциональных обязанностей, многолетний добросовестный труд, высокие профессиональные достижения, иные значимые заслуги, в связи с профессиональными праздниками, знаменательными и юбилейными датами .

Почетная грамота Государственного комитета статистики Луганской 1.2 .

Народной Республики, Благодарность Государственного комитета статистики Луганской Народной Республики являются ведомственными наградами Государственного комитета статистики Луганской Народной Республики (далее

– ведомственные награды) и формой поощрения .

Ведомственными наградами Государственного комитета статистики 1.3 .





Луганской Народной Республики (далее – Госкомстат ЛНР) награждаются:

государственные гражданские служащие и работники Госкомстата ЛНР;

работники исполнительных органов государственной власти, органов местного самоуправления, представители общественных организаций .

Награждение ведомственными наградами Госкомстата ЛНР 1.4 .

производится за:

особые заслуги, значительный вклад, высокий профессионализм при выполнении должностных обязанностей;

безупречную и эффективную государственную гражданскую службу;

постоянную и активную помощь в решении задач, возложенных на Госкомстат ЛНР;

добросовестный и плодотворный труд, безупречную работу;

конкретные заслуги и достижения .

1.5. Награждение ведомственными наградами Госкомстата ЛНР приурочивается:

к государственным и профессиональным праздникам;

к празднованию профессиональных праздников, памятных и юбилейных дат Госкомстата ЛНР (10 лет и каждые последующие 5 лет со дня основания Госкомстата ЛНР);

к юбилейным датам со дня рождения работников (50 ичерез каждые 5 лет);

при подведении итогов работы за год .

памятным и знаковым событиям Луганской Народной Республики .

Награждение может осуществляться также по личной инициативе Председателя Госкомстата ЛНР (далее – Председатель) .

1.6. Решение о награждении ведомственными наградами принимаетсяПредседателем .

1.7. Лицо, ответственное за ведение кадровой работы в Госкомстате ЛНР, по согласованию с сектором правового обеспечения Госкомстата ЛНР готовит наградные листы, проект приказа о награждении либо аргументированный отказ в награждении .

1.8. Награждение ведомственными наградами оформляется приказами Госкомстата ЛНР .

1.9. Награждение ведомственными наградами может осуществляться совместно с профсоюзными организациями Луганской Народной Республики, что отображается в ведомственной награде .

1.10. Ведомственные награды вручаются в торжественной обстановке Председателем или уполномоченным им лицом .

По поручению Председателя Госкомстата ЛНР и от его имени ведомственные награды Госкомстата ЛНР могут вручать:

заместители Председателя Госкомстата ЛНР;

руководители структурных подразделений аппарата Госкомстата ЛНР;

руководители территориальных органов Госкомстата ЛНР .

1.11. Запись о награждении ведомственными наградами Госкомстата ЛНР вносится в трудовую книжку и личное дело награжденного лица .

Поощрения и награждения ведомственными наградами II .

государственных гражданских служащих и работников Госкомстата ЛНР

2.1. За заслуги, предусмотренные в п.п.1.4, 1.5. настоящего Порядка, государственным гражданским служащим Госкомстата ЛНР могут вручаться ведомственные награды .

2.2. Государственные гражданские служащие, имеющие дисциплинарные взыскания, не подлежат поощрению (награждению) согласно настоящему Порядку в том случае, если решение о соответствующем поощрении (награждении) принято по итогам работы за месяц, в котором им объявлено дисциплинарное взыскание .

Ходатайство о награждении оформляется докладной запиской на имя 2.3 .

Председателя Госкомстата ЛНР, подписанной заместителем Председателя Госкомстата ЛНР или руководителем структурного подразделения Госкомстата ЛНР .

Ходатайство о награждении должно содержать сведения о 2.4 .

конкретных заслугах или профессиональных достижениях при решении задач, возложенных на Госкомстат ЛНР, а также другие необходимые информационные и справочные материалы .

Награждение заместителей Председателя Госкомстата ЛНР 2.5 .

производится на основании решения Председателя Госкомстата ЛНР .

Ходатайства о награждении руководителей структурных 2.6 .

подразделений аппарата и руководителей территориальных органов Госкомстата ЛНР вносятся заместителями Председателя Госкомстата ЛНР согласно распределения их функциональных обязанностей .

Ходатайства о награждении государственных гражданских 2.7 .

служащих и иных работников аппарата Госкомстата ЛНР вносятся руководителями структурных подразделений Госкомстата ЛНР по согласованию с заместителем Председателя Госкомстата ЛНР, осуществляющим координацию и контроль деятельности данного структурного подразделения .

Ходатайства о награждении государственных гражданских 2.8 .

служащих территориальных органов Госкомстата ЛНР вносятся руководителями территориальных органов Госкомстата ЛНР .

К ходатайству о награждении ведомственными наградами Госкомстата ЛНР прилагается наградной лист .

Технические описания и формы ведомственных наград Госкомстата 2.9 .

ЛНР, образец наградного листа утверждаются в виде приложений № 1–5 к настоящему Порядку (прилагаются) .

2.10. Представление о награждении ведомственными наградами Госкомстата ЛНР подается Председателю не позднее, чем за 15 календарных дней до даты награждения .

2.11. Непосредственный руководитель несет персональную ответственность за объективность оценки эффективности деятельности и качества выполнения служебных обязанностей подчиненными ему государственными гражданскими служащими и работниками Госкомстата ЛНР .

–  –  –

Награждение Почетной грамотой Госкомстата ЛНР повторно может 3.1 .

осуществляться не ранее чем через два года после предыдущего награждения, кроме празднования юбилейных дат .

Награждение Благодарностью Госкомстата ЛНР осуществляется в 3.2 .

независимости от срока предыдущего награждения .

В исключительных случаях, по решению Председателя, за особые 3.3 .

личные заслуги и достижения в реализации государственной политики в сфере статистики поощрение Почетной грамотой Госкомстата ЛНР может быть проведено до истечения 2-летнего срока, но не ранее чем через один год после предыдущего награждения .

Дубликаты ведомственных наград не выдаются. В случае утраты 3.4 .

ведомственных наград, по ходатайству руководителя структурного подразделения Госкомстата ЛНР, в котором работает (-ло) награжденное лицо, а также по заявлению самого награжденного лица может быть выдана выписка из приказа Госкомстата ЛНР о награждении .

–  –  –

1. Почетная грамота Государственного комитета статистики Луганской Народной Республики представляет собой лист бумаги высокой плотности формата А4.Поле бланка запечатано тангирными сетками бежевого и зеленоватого оттенков с печатью рисунка под обрез листа, а по периметру бланка выполнена сложная тройная орнаментальная рамка в бежевобронзовых и зеленых тонах с ковровым узором. Наружный контур рамки шириной 1 – 1,2 см. совпадает с внешней границей листа. В верхней и нижней частях бланка расположены геральдические изображения в виде лент бежевого цвета (без надписей)

2. Сверху листа по центру размещается надпись в две строки:

–  –  –

1. Благодарность Государственного комитета статистики Луганской Народной Республики представляет собой лист бумаги высокой плотности формата А4. Поле бланка – белое, а по периметру бланка выполнена рамка золотистого цвета. Верхняя часть рамки выполнена в виде диагональной плиточной мозаики золотистого цвета со смещением от максимума (1/3 высоты бланка) по левому краю к минимуму (1/20 высоты бланка) по правому краю. Ширина контура рамки – 1,5 - 2см. и совпадает с внешней границей листа .

2. Сверху листа по центру размещается надпись в три строки:

ГОСУДАРСТВЕННЫЙ

КОМИТЕТ СТАТИСТИКИ

ЛУГАНСКОЙ НАРОДНОЙ РЕСПУБЛИКИ

4. Ниже, с пробелом в одну печатную строку по центру листа размещается надпись:

БЛАГОДАРНОСТЬ

5. Ниже, с пробелом в одну печатную строку по центру располагается надпись «ОБЪЯВЛЯЕТСЯ», ниже построчно вписываются сведения о субъекте, который награждается:

Фамилия;

Имя, отчество;

Должность .

Далее, с пробелом в одну печатную строку, начиная со слов «За…»

вписываются сведения о заслугах, за которые награжден субъект .

7. Благодарность Государственного комитета статистики Луганской Народной Республики подписывается Председателем с заверением подписи гербовой печатью Государственного комитета статистики Луганской Народной Республики .

8. Внизу листа указывается дата награждения .

Приложение № 4 к Порядку поощрения и награждения ведомственными наградами Государственного комитета статистики Луганской Народной Республики, утвержденному приказом Государственного комитета статистики Луганской Народной Республики от 06.02.2017 № 8-пр

–  –  –

1.Фамилия ___________________________________________________

имя, отчество _________________________________________________

2. Место работы, должность ____________________________________

(точное наименование организации с указанием организационно-правовой формы и должности) _____________________________________________________________

3. Пол ____________ 4. Дата рождения ___________________________

(число, месяц, год)

5. Место рождения ____________________________________________

6. Образование ________________________________________________

(наименование учебного заведения, год окончания, № диплома, специальность) _____________________________________________________________

7. Ученая степень, ученое звание ________________________________

_____________________________________________________________

8. Какими наградами награжден(а) и даты награждений _____________

_____________________________________________________________

9. Место жительства, регистрации, контактные телефоны ___________ _____________________________________________________________

10. Общий стаж _______________________________________________

11. Стаж работы в отрасли ______________________________________

12. Стаж работы в должности ___________________________________

(для руководящих работников)

13. Взыскания ________________________________________________

(вид взыскания, дата вынесения) (Сведения в пунктах 1-13 соответствуют данным гражданского паспорта, трудовой книжки, диплома о получении образования и военного билета.)

–  –  –

Кандидатура ____________________________________ рекомендована (фамилия, инициалы награждаемого) к награждению _____________________________________________________

(наименование поощрения, награды) _____________________________________________________________________________________

Представляется к награждению Почетной грамотой, Благодарностью Государственного комитета статистики Луганской Народной Республики

–  –  –

Руководитель структурного подразделения/ территориального органа Госкомстата ЛНР ___________ (фамилия, инициалы) М.П.



Похожие работы:

«International Paint Ltd. Справочный Лист Безопасности ADA013 Interlac 843 Dark Admiralty Grey Номер редакции документа 3 Дата Последней Редакции 12/12/11 Соответствует требованиям Директивы (EC) No.1907/2006 (REACH), Приложения II и Директивы (EC) No.1272/2008 РАЗДЕЛ 1: Идентификация вещества / сме...»

«Мединцев Станислав Викторович РАЗРАБОТКА МЕТОДА ОБЕСПЕЧЕНИЯ РАБОТОСПОСОБНОСТИ ВИНТОВЫХ СОПРЯЖЕНИЙ С ТВЕРДОСМАЗОЧНЫМИ ПОКРЫТИЯМИ Специальность: 05.02.02 – Машиноведение, системы приводов и детали машин ДИССЕРТАЦИЯ на соискание ученой степени кандидата технических наук Научный руководитель д.т.н., доцент Бурдо Георгий...»

«Электронный научно-практический журнал ЯНВАРЬ 2018 "МОЛОДЕЖНЫЙ НАУЧНЫЙ ВЕСТНИК" ТЕХНИЧЕСКИЕ НАУКИ УДК 666.9.015.263:553.55 ОЦЕНКА ВЛИЯНИЯ СОДЕРЖАНИЯ КВАРЦЕВОГО ПЕСКА НА ПРОЧНОСТЬ МЕЛКОЗЕРНИСТЫХ КОМПОЗИЦИОННЫХ МАТЕРИАЛОВ Шумкина А.А. ФГБОУ ВО "Пензенс...»

«АНАЛИТИЧЕСКИЙ РАСЧЁТ ТРЕЩИНОСТОЙКОСТИ МАТЕРИАЛОВ ПО ДАННЫМ ИСПЫТАНИЙ МАЛОРАЗМЕРНЫХ ОБРАЗЦОВ С ШЕВРОННЫМ НАДРЕЗОМ А А В, А А В А.А . Богданов1 XV 72 " В АВ А А А " Научный руководитель: профессор, д.ф.-м.н. Е.Е. Де...»

«"СОГЛАСОВАНО " Заместитель руководителя ГЦИ СИ— ВН И. Менделеева " им. Александров 2008 года " (15 " гZ Система измерений количества и показателей качества нефти в верВнесена в Государственный реестр средств изтикальных стальных резервуарах мерений 4...»

«Министерство образования и науки Российской Федерации федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования "НАЦИОНАЛЬНЫЙ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ТОМСКИЙ ПОЛИТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ" Инженерная школа энергетики Отделение/НОЦ 13.04.02 Электроэнергетика и электротехника Направление подготовки Во...»

«Министерство образования и науки Российской Федерации федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования "НАЦИОНАЛЬНЫЙ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ТОМСКИЙ ПОЛИТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ" Школа базовой инженерной подготовки Специальность 45.05.01 "Перевод и переводоведение" Отдел...»

«СИСТЕМЫ НИЗКОВОЛЬТНОГО И ВЫСОКОВОЛЬТНОГО ОБОРУДОВАНИЯ КОМПЕНСАЦИИ РЕАКТИВНОЙ МОЩНОСТИ НАЗНАЧЕНИЕ Большинство электрических установок, таких как электродвигатели, трансформаторы, системы освещения, сварочное оборудование и пр., наряду с активной мощностью потребляют реактив...»







 
2019 www.librus.dobrota.biz - «Бесплатная электронная библиотека - собрание публикаций»

Материалы этого сайта размещены для ознакомления, все права принадлежат их авторам.
Если Вы не согласны с тем, что Ваш материал размещён на этом сайте, пожалуйста, напишите нам, мы в течении 1-2 рабочих дней удалим его.